Blanco krediet

Bij een blanco krediet kunt u tot een bepaalde kredietlimiet geld opnemen van uw betaalrekening. Er is geen onderpand, maar de bank stelt wel hogere eisen aan uw inkomen dan bij een persoonlijke lening of doorlopend krediet. Elke maand moet een (aflossings)bedrag - bijvoorbeeld uw salaris - op de rekening worden gestort. Aan een blanco krediet is geen overlijdensrisicoverzekering gekoppeld.
De rente bij een blanco krediet is variabel (marktrente), de looptijd onbepaald. Bij een lening met een variabele looptijd, zoals een blanco krediet, mag een kredietverstrekker geen boete in rekening brengen wanneer u vervroegd aflost. Bij sommige banken moet u via een blanco krediet minimaal 25000 euro lenen, bij andere kunt u al terecht vanaf 5000 euro. Deze kredietvorm is geschikt voor u als u geen huis met overwaarde heeft, uw huis wel overwaarde heeft maar u voor een tweede hypotheek naar de notaris moet en u minder dan 2500 euro wilt lenen of een kortere looptijd dan 3 tot 5 jaar wilt en wanneer u wilt opnemen en aflossen wanneer u dat zelf uitkomt.
Het blanco krediet is geen goede optie als u een huis met overwaarde heeft en niet naar de notaris hoeft voor een tweede hypotheek of wanneer u naar de notaris moet voor een tweede hypotheek en meer dan 2500 euro wilt lenen.

Een notaris is niet nodig bij het afsluiten van een tweede hypotheek als u bij het afsluiten van de eerste hypotheek een hoger bedrag in de notariële akte heeft laten opnemen dan het bedrag dat u daadwerkelijk heeft geleend. Blanco krediet en de fiscus
Alleen rente op leningen voor de verbouwing en verbetering van uw eerste eigen woning is nog aftrekbaar.

Bron: Consumentenbond

Pensioen

In Nederland kan een pensioen bestaan uit drie onderdelen. De overheid
zorgt met de AOW voor een basisvoorziening die voor iedereen geldt. Als
u werkt is het meestal zo dat u de AOW kunt aanvullen met een voorziening
via de werkgever. Het doel is dat de AOW en de regeling van uw werkgever
gezamenlijk 70% van uw laatstverdiende inkomen gaan bedragen. De kans
is echter heel groot dat u, bijvoorbeeld door van werkgever te veranderen,
véél lager uitkomt. Zowel bij de AOW als bij de voorziening van een werk-
gever zitten doorgaans de nodige addertjes onder het gras.

De opbouwfase

De opbouwfase speelt zich over het algemeen af tussen uw 25e en 65e levensjaar. Gedurende deze jaren heeft u de kans een "probleemloos" pensioen op te bouwen. Helaas loopt u de kans, door veel voorkomende problemen tijdens deze jaren, tegen een tekort in uw pensioensopbouw aan te lopen.

AOW
Wanneer u tussen uw 15e en 65e levensjaar in Nederland woonachtig bent geweest zult u vanaf het bereiken van uw 65e levensjaar een AOW uitkering ontvangen. Deze uitkering is de basis voor uw oudedagsvoorziening. Vanwege o.a. de bevriezing van de AOW, waardoor deze uitkering niet meer meegroeit met de loonstijgingen en daar aangekoppelde inflatie, dreigt de uitkering die ooit bedoeld was als fundament voor uw pensioen af te slanken naar een wel erg klein deel van uw pensioensopbouw. Pensioenopbouw bij uw werkgever
De pensioenopbouw via uw werkgever stelt u in staat een groot deel van uw pensioen gedurende uw arbeidsjaren op te bouwen. Naast het aandeel dat u zelf levert in deze voorziening neemt ook uw werkgever een aandeel in uw pensioenopbouw. Vanwege de wisselende kwaliteit en de grote kans tot het oplopen van een breuk in deze voorziening komt het helaas nog maar zelden voor dat deze voorziening samen met de AOW voor een zorgeloze oude dag garant staat. Aanvullende regelingen
Een pensioenbreuk of gat zijn termen die tegenwoordig iedereen kent. Enerzijds betekent dit dat de consument bewuster is van zijn / haar pensioensituatie, anderzijds illustreert dit de bedroevende gesteldheid van menige oudedagsvoorzieningen. Mede door de maatregelen die de overheid op dit moment dreigt te gaan nemen wordt het voor u steeds moeilijker om zelf een aandeel te nemen in uw pensioen. De specialisten van PensioenPlatform kunnen daarom samen met u gaan bekijken wat wijsheid is in uw situatie.

Bron: http://www.pensioenplatform.nl